Unser Leitbild

Berlinek versteht sich nicht nur als lehrende, sondern als lernende Organisation und sieht in der Vermittlung von Sprachkompetenzen sowie sozialen und beruflichen Kompetenzen seinen Hauptauftrag.

Was immer du tun kannst, oder träumst es tun zu können, fang damit an!
Mut hat Genie, Kraft und Zauber in sich.
Johann Wolfgang von Goethe

Das Bildungszentrum Berlinek GmbH & Co. KG entstand 2026 im Zuge der Umwandlung des Sprachenzentrum Berlinek Dr. Anna Weise e. K. – einer privaten Sprachenschule, die im September 2003 von Frau Dr. Anna Weise gegründet und von ihr bis Ende 2025 geführte wurde. Es ist eine Bildungseinrichtung in Berlin, mit Standorten in Charlottenburg und Reinickendorf.

Berlinek versteht sich nicht nur als lehrende, sondern als lernende Organisation und sieht in der Vermittlung von Sprachkompetenzen sowie sozialen und beruflichen Kompetenzen seinen Hauptauftrag. Das differenzierte Kursangebot erreicht mit Integrationskursen, berufsbezogenen AZAV Maßnahmen, individuellem Unterricht in diversen Sprachen, Firmenkursen oder Lernförderung unterschiedlichste Zielgruppen.

Der Schwerpunkt beider Standorte liegt auf der Vermittlung von Deutsch als Zweitsprache (DaZ) im Rahmen der geförderten Integrationskurse im Auftrag des Bundesamtes für Migration und Flüchtlinge (BAMF), die für die Teilnehmenden aus aller Welt, mit diversem Migrationshintergrund, die Basis für ihre sprachliche, soziale und berufliche Integration schaffen.

Dabei nimmt die fachkundige und wertschätzende Beratung durch das interkulturelle Mitarbeiterteam einen besonderen Stellenwert ein. Der respektvolle und aufmerksame Umgang miteinander ist unabdingbar – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung oder religiösen und politischen Ansichten. Im Rahmen der Kundenberatung werden sprachfördernde Bedarfe ermittelt, Einstufungen nach dem GER durchgeführt, der Alphabetisierungsgrad oder Sprachstand festgestellt, bzw. durch Probestunden vertiefend ermittelt.

Als Anbieter von Arbeitsmarktdienstleistungen in Form des Jobcoachings gehören sowohl die Teilnehmenden der Arbeitsförderungsmaßnahmen zu Berlineks Kunden als auch die JobCenter und die Agenturen für Arbeit. Hierbei ist die enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Vermittlungsfachkräften ausschlaggebend, damit die Eingliederung in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt erfolgreich verläuft. Relevant ist dabei Berlineks guter Kontakt in die Berliner Wirtschaft und langjährige, erfolgreiche Kooperationen mit anderen ortsansässigen Bildungsträgern und Unternehmen.

Als lizenziertes Prüfungszentrum nimmt Berlinek anerkannte Prüfungen und Tests ab wie den „Deutschtest für Zuwanderer“ (DTZ) und den Test „Leben in Deutschland“ (LiD).

Gelungenes Lernen wird bei Berlinek zum einem durch die gute Infrastruktur gewährleistet, deren moderne und ansprechende Räumlichkeiten mit zeitgemäßer Technik ausgestattet sind und auf Online- und Hybridunterrichtsformate erweitert wurden sowie eine Vielfalt an Lernmaterialien und Medien bereithalten. Zum anderen fördert unser ausgewähltes, qualifiziertes Personal aktiv die Lernerfahrung der Teilnehmenden. Unsere freundlichen, sensibilisierten Lehrkräfte, die Sprachmittler und gleichzeitig Sympathieträger sind, folgen selbst dem Prinzip des lebenslangen Lernens. Alle Mitarbeiter*innen und Lehrkräfte bei Berlinek sind aufgrund ihrer berufsbiografischen, sozialen und pädagogischen Kompetenzen nicht nur Lernbegleitende, sondern stehen den Lernenden auch über Unterrichtsthemen hinaus hilfreich zur Seite. Festangestellte und freiberuflich tätige Lehrkräfte verfügen neben den erforderlichen Zulassungen häufig über Prüferlizenzen und weitere Qualifikationen, unterrichten in BSK-Kursen oder haben Erfahrung mit Coaching.

Da Berlinek seine Teilnehmenden meist über einen langen Zeitraum begleitet, bieten die individuellen Coachings (mit AVGS-Gutschein) die Möglichkeit, die Lernenden im Anschluss an die intensive Sprachförderung im Integrationskurs in ihrer persönlichen (Lern- und Lebens-) Situation weiter zu unterstützen und ihnen Wege auf den Arbeitsmarkt aufzuzeigen, sprachliche Lücken zu schließen oder bei der beruflichen Orientierung behilflich zu sein.

Ziel des Unternehmens ist es, sich als etablierte und renommierte Bildungseinrichtung kontinuierlich weiter zu entwickeln und dabei das Potenzial aller daran Beteiligten zu entfalten. Getragen und gelebt wird dies von der Geschäftsführung und den Mitarbeitenden gleichermaßen. Die Bestrebungen sind darauf ausgerichtet, allen Lernenden bei Berlinek zum bestmöglichen Lernerfolgserlebnis zu verhelfen und gleichzeitig das lebenslange Lernen im Rahmen von Fort- und Weiterbildung für angestellte und freiberufliche Mitarbeitende zu fördern.

Das Bildungszentrum Berlinek behält die gesamtgesellschaftliche Entwicklung und die sich daraus ergebenden Bedarfe für sprachliche und berufsbezogene Förderung im Blick. Es stellt sein Engagement, seine Professionalität und seine Qualitätsanspruch in den Dienst der von Berlinek gelebten Werte wie Weltoffenheit, Toleranz, Respekt, Transparenz und Kollegialität.

25.07.2026 AW